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意甲在90年代是全世界足球最为发达的地区而这里也是有着最为系统化的足够管理模式的一支足球队一般有多少个职位？这是个很难说得清楚的事情。往小处说一支球队二十多个球员上面有个教练然后有个经理有个俱乐部主席这就算是完成了一个球队的整体架构了。但是实际上一支球队再怎么也不可能是三个人就能够管理的。不过这三个人确实是三种人的代表。
说起来球队的组成部分也就是董事会管理层教练组和更衣室。
董事会一般很少管事情他们把球队视为公司他们也就是公司的老板。当然不同的老板有不同的追求有的人需要球队做的就是给自己赚钱而有的人则是把这个公司当做其他的宣传或者工具这个就是情况不同区别对待了。
一般情况下董事会很少插手球队的事务一般也就是一个主席作为代表就算是在球队里面安插人手一般也就是一个财务总监或者是一个经营总监负责球队的商业事务——不过也不排除有些球队格外扯淡比如格雷泽家族在曼联一口气安排了五个财务总监但是这毕竟是少数。
当然也不是说这样的事情就是最差劲的董事会了各家有各家的不幸各种扯淡董事会层出不穷。有的管理层喜欢乱插手出手大方但是买人根本就是主席一时高兴才不管其他的。比如国际米兰主席莫拉蒂出了名的喜欢插手球队事务人们甚至说他干儿子遍地而米兰的贝卢斯科尼则是相当喜欢提战术建议他曾经要求球队必须让四个十号一起上场或者是要求球队必须踢双中锋——因为他喜欢。而切尔西也差不多虽然阿布不是主席但是插手比主席都多也是各种管事。
但是这些主席再差好歹是掏钱的。而有的董事会则是死活不掏钱因为董事会几个人闹股权之争就谁都不拿钱坐看球队赔钱等着别人出让股份——阿森纳就是典型董事会里富豪云集可是就是没有一个掏钱的。甚至他们巴不得球队赔钱然后他们就可以把球队的股权全都买过来了……
可是即使是和他们比还有一种董事会更加丧尽天良——这也就是意甲在小世界杯时期出现的这批老板了。他们今天花明天的钱把球队弄得负债累累到了最后他们宣告破产或者撤职球队也直接倒霉。最惨的就是佛罗伦萨直接破产降入丙2级从头再来。帕尔马现在被托管也是岌岌可危了。
而董事会如果不胡乱找事的话那么他们的下面一个级别就是管理层了。
管理层的代表人物是经理但是经理的权力有多大这个就要看具体的了。球队的经理虽然是有些很知名但是却不尽然都是一言堂。比如说尤文图斯的莫吉名气很大但是尤文图斯的管理层却是球队经理莫吉财务主管吉拉乌多和副主席贝特加三个人组成的。加利亚尼名气很大但是背后也有个转会经理布拉伊达而在他们背后还有一个不怎么露面但是影响力巨大的巴雷西。大部分的球队管理层事情也都是错综复杂的。
意甲这一点和英超有着很大的不同。英超的习惯是教练主管一切但是意甲却是权力分化的。这样做不是没有其道理的。
绝大部分的教练都是退役球员或者是足球相关人士出身的。他们的绝大部分的时间也都是用在了战术和人员训练上一个教练很少有jing力去商谈转会的事情。
球队的转会是需要人脉作为积累的。其实如果仔细研究英超就会发现英超教练们权力确实大但是英超的引援其实很少从英伦三岛之外进行就算是买人在21世纪之前也是从荷兰法国等足球出口国来买意大利和西班牙的球员他们挖不动南美球员更不用说——曼联直到2003年才有巴西球员加盟。这里面的原因一来是联赛当时差二来也是确实缺少人脉。这种问题其实困扰了英超很久一直到了新世纪阿森纳靠着温格大肆引进法国人弗格森找了奎罗斯作为助理教练打开了葡超的人脉关系而切尔西迎来了阿布抡起钱猛砸这才让英超崛起。而没有这样的关系的那些球队利兹联纽卡斯尔等混的就都差了很多。
引援毕竟不是上嘴皮一碰下嘴皮说一句：我们球队有潜力！然后就能够让球员纷纷纳头便拜主动减薪无怨无悔的干活的。很多球员都是需要谈判的尤其是很多南美球员的合同都不规范一个球员他的合同很可能是他自己掌握15%第一个经纪人掌握20%第二个经纪人掌握20%他的母队掌握45%而后他又被母队租借到了另外一支球队——谈判的时候需要同时和五方进行谈判霸王sè霸气再怎么狂飙也不能够让这么多人同时纳头便拜这也导致了为了买一个人有的时候经理得来回在欧洲和南美之间飞上半年这些事情全都交给教练去做教练还有时间干别的么？
而且意甲和英超不同英超的教练很多都是和俱乐部绑在了一起不会轻易换人的而意甲的教练是经常换的甚至一支球队的功勋教练去了死敌执教也是常有的事情如果把转会权都给了教练那么就很容易出问题了比如说里皮在国际米兰执教期间是不是真的吃回扣了谁都说不清楚了……
况且球队有的时候不能够全都把事情交给主教练其他的事务也是需要经理去做的。比如说球队征战客场的时候饮食起居的安排就是很重要的事情。米兰92年和马赛踢欧冠输了一直一口咬定是马赛在米兰下榻的酒店饮食里面下药了如果这真的发生了这就是经理的责任。当然事实上到了93年米兰的经理也确实是在米兰下榻的旅馆厨房里面一直监视着——只不过米兰还是输了。
而其他的例子也有很多弗格森在自传中说09年的欧冠决赛曼联在罗马下榻的旅馆连灯都没有。而巴塞罗那一直坚持认为10年半决赛输球和火山灰爆发不得不坐大巴车长途旅行有重大关系。当然这些话都颇为有些为自己找理由的嫌疑但是不得不说的是：这都是经理的工作没有做到。
有的时候一个好的球队经理顶的上半边天。
而管理层之下则是教练组。
球队是有主教练的而一个教练不可能是没有自己的班底的。一般来说一个足球教练身边都有助理教练体能教练球探总监和一个守门员教练是自己最为信任的人的。
一般来说作为一支足球队教练之外总得有个助理教练——教练制定了战术之后需要和助理教练进行商量教练想到了什么主意助理教练要帮他进行布置。球员们平时的训练助理教练要帮助教练完成更衣室里面的关系助理教练要帮助教练疏通一个好的助理教练是一支球队极为宝贵的财富能够帮助主教练完成很多的任务而很多的世界名帅更是热衷于走到哪里都带着自己的私人班底为的就是更好的贯彻自己的思想。
而有的时候一支球队甚至不只有一个助理教练。有的主教练就比较喜欢使用两个教练。一个和他商谈战术的细节而另外一个则是负责球队的训练事宜。毕竟这个世界上不存在主教练一张嘴：442！然后球员们就自动心领神会进度条猛涨全都有了默契的事情。也不存在教练拍拍球员说上一句：我看好你哦！然后球员就感动的热泪盈眶忠心值max能力猛涨的事情。战术细节总得仔细解释而球员们的训练也是必须注意的这些需要的就是助理教练的帮助了。
而体能教练的工作除了维持球队的体能训练使得球员们在训练和比赛时保持良好之外还有一个很重要的事情就是他们需要掌握球员的身体状态。在比赛前的时候体能教练必须得告诉主教练谁的状态好能够上场比赛谁的状态不好做不到多跑动。这个工作其实是最为得罪球员同时也最需要认真负责的活儿教练需要的就是不怕得罪大牌能够真实反映情况的人自然不会轻易把这个工作交给外人。
球探总监则是比较简单的了：这个人的任务一个是要了解主教练对于球队的掌握知道球队需要的是什么样的人从而为球队搜索球员。而另外一方面他们也是去观测对手最多的人在重大比赛之前连续不断地观察对手寻找对手的破绽及时反馈给自己的主教练。这个人的任务也是相当重要绝度不容有失的。
而守门员教练则是一个另外的问题。守门员的位置太重要了足球界素来都有一个门将半个球队的说法这是最为需要重视的位置。而且不同与别的位置别的位置需要进行的训练无非是战术身体技术的训练但是门将这个位置还需要一定程度的心理训练。绝大部分主教练都不是守门员出身很难理解守门员看到了球到禁区时候的感受或者是连续20分钟无所事事时的集中jing力问题。这些问题都是导致守门员紧张的重大问题一般来说一场比赛下来因为紧张和焦虑一个守门员的体重会减轻两三公斤——比起来其他的球员来守门员的消耗甚至可能会更大。因此一个好的守门员教练也是球队必须要的。
而且守门员教练之所以重要还是有另外的一个原因的：守门员教练不同与别的位置这个位置最为强调的就是亲身示范很多动作必须得亲身做示范像是教初学者一样的教。因此这也就要求了守门员教练必须得是保持状态的就算是退役了也得能够时常亲自上场示范这一点可是相当的困难的。
因此很多的教练在自己的教练组里都带着自己的守门员教练不是没有理由的。
有些人说助理教练可以决定球队的实力门将教练代表的是球队的传承而球探则是职业化的标志——这些位置对于一个教练来说是不可或缺的人。
教练组之所以被称为教练组就是因为它是一个小组。主教练两个助理教练一个体能教练一个球探总监还有一个门将教练六个人的教练组是教练这个层级的最佳配置。
当然一些小球队达不到这个要求一般来说会削减一个助理教练或者是让体能教练或者是球队的青训主管兼任球队的助理教练。
李斌在意甲做过球探总监转会经理也做过青训主管球队的青年队负责人但是现在他想要做主教练了。
而他的身边赫兹·博格洛伦兹·埃斯波西托马尔科·皮亚扎这些人也就是他准备了很久的教练组了。
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